Au cours des dernières décennies, l’apparition de nouveaux acteurs a modifié en profondeur le secteur de la mode. La multiplication du nombre de collections chaque année, portées par des produits proposés à des prix toujours plus abordables, a conduit en 20 ans au doublement de la consommation d’articles vestimentaires dans le monde. Cette pression sur les coûts et les cadences a surtout justifié la délocalisation massive de la production manufacturière textile vers les pays en voie de développement. Avec l’éclatement des chaînes d’approvisionnement se sont multipliées de nombreuses dérives – parfois indécentes – touchant à la fois aux conditions de travail et aux pratiques environnementales…

Chez Lacoste, nous avons maintenu un rythme de renouvellement de nos collections à deux par an, avec une majorité de notre offre constituée de produits permanents, dont notre polo iconique. Nous avons développé et modernisé notre site industriel de Troyes, en France, avec le souci de préserver et développer notre ancrage territorial historique.

Les évolutions structurelles du secteur nous ont cependant aussi poussé à adapter notre modèle. Comme la plupart des autres acteurs, Lacoste a étendu ses approvisionnements de matière et son maillage industriel dans le monde entier. Aujourd’hui nous nous appuyons sur un réseau de centaines de fournisseurs engagés à respecter nos valeurs éthiques et nos exigences de qualité.

Toutefois, la ramification de notre écosystème de production nous a aussi exposé aux risques liés à une traçabilité devenue plus complexe et à un contrôle moins direct des pratiques sociales et environnementales qui y ont cours.

Chez Lacoste nous considérons qu’il est de notre devoir d’apporter à nos clients, aux pouvoirs publics comme à nos partenaires toute la transparence sur notre chaîne d’approvisionnement. Il est de notre responsabilité de leur garantir que nos produits sont fabriqués dans le plein respect des femmes et des hommes qui les élaborent et des équilibres fragiles de notre planète. Il est également de notre responsabilité d’engager nos fournisseurs dans cette ambition pour qu’ils deviennent de véritables partenaires de ce succès.

Pour être à la hauteur de telles exigences, nous avons placé les enjeux liés à notre chaîne d’approvisionnement au cœur de notre démarche d’Élégance Durable.

Notre priorité

Élever notre chaîne d’approvisionnement vers une croissance durable

Notre méthode

Joindre nos forces à celles de partenaires engagés en faveur des meilleures pratiques sociales et environnementales

Notre ambition

Faire de chaque endroit où nous opérons une zone de prospérité partagée

Sommaire

Partie 1

La chaîne d’approvisionnement textile et ses enjeux

  • Les 5 rangs de la chaîne d’approvisionnement

Partie 2

La chaîne d’approvisionnement Lacoste

  • Préserver notre ancrage historique en France
  • Une organisation devenue globale

Partie 3

L’Élégance Durable : l’excellence sociale et environnementale comme moteur de croissance partagée

  • Assurer la traçabilité intégrale de notre chaîne d’approvisionnement
  • Évaluer les performances sociales et environnementales de nos partenaires
  • S’engager avec ceux qui adoptent les meilleures pratiques

Partie 1

La chaîne d’approvisionnement textile et ses enjeux

La chaîne d’approvisionnement textile et ses enjeux

 

Cette modélisation montre toute la complexité et la profondeur de la chaîne d’approvisionnement de l’industrie textile. Elle s’appuie sur un nombre important et une grande variété de prestataires, répartis dans le monde entier. Ceux-ci peuvent être spécialisés sur un seul process ou intégrer plusieurs étapes de la chaîne de valeur au sein d’un même complexe industriel.

Aujourd’hui, la plupart des marques du secteur de la mode ont externalisé leur chaîne d’approvisionnement, en se contentant d’être des donneuses d’ordre aux fournisseurs de rang 1. Les fournisseurs de rang 1 s’approvisionnent eux-mêmes vers des fournisseurs rang 2 et ainsi de suite jusqu’aux champs ou les usines où sont produites les fibres.

A l’échelle de la planète, ce réseau éclaté pose la question de sa traçabilité, et avec elle, de la visibilité des donneurs d’ordre quant aux pratiques sociales et environnementales qui prévalent dans l’ensemble de leur chaîne d’approvisionnement.

Nombre de dérives ont été stigmatisées, contribuant à placer le secteur sous la vigilance active de la société civile : travail forcé, travail d’enfants, conditions de travail et salariales précaires, risques liés à la santé ou la sécurité des travailleurs… Sans parler de pratiques environnementales délétères, profitant des réglementations et de législations locales en inadéquation avec les standards internationaux.

La contrefaçon, un fléau social et environnemental

La lutte contre la contrefaçon est une priorité pour Lacoste. Au-delà d’une violation de notre propriété intellectuelle et des impacts sur notre image de marque, ce commerce illicite se montre irrespectueux du droit de travail, des standards de sécurité et de normes environnementales. Dans près de 80 pays, Lacoste travaille en partenariat avec les autorités publiques, agit au sein d’associations (UNIFAB, INTA, REACT, ICC, BASCAP) et participe à des campagnes de sensibilisation du public sur les dangers sociaux, économiques et sanitaires liés à la contrefaçon des grandes marques.

Partie 2

La chaÎne d’approvisionnement Lacoste

La chaÎne d’approvisionnement Lacoste
A l’instar du reste de l’industrie, Lacoste a vu sa chaîne d’approvisionnement se complexifier au fil des années. Depuis son établissement d’origine en France, dans la région troyenne, Lacoste est devenue une entreprise s’appuyant sur un approvisionnement planétaire pour répondre à sa croissance mondiale. 

Préserver notre ancrage historique en France

Dès son origine, Lacoste s’implante sur le site des Gayettes, près de Troyes, berceau historique de la bonneterie en France. La nouvelle entreprise peut ainsi appuyer son envol sur les qualifications des populations locales, garantes du niveau de qualité exigé par notre fondateur. Née et enracinée en terre troyenne, l’entreprise Lacoste contribue depuis au dynamisme de l’économie locale. Aujourd’hui, l’entreprise a à cœur de maintenir ses 700 emplois directs et les emplois indirects qui en découlent en préservant les compétences et les savoir-faire autour de son berceau historique. Mais Lacoste ne se contente pas de maintenir son héritage : l’entreprise investit également dans ses infrastructures locales pour préparer l’avenir.

La rénovation de notre usine à Troyes

Lacoste a ainsi lancé un ambitieux projet de rénovation de l’usine des Gayettes. Après une première phase de réaménagement et de rééquipement des ateliers de tricotage et de confection, les travaux se concentrent à présent sur la transformation de l’unité de teinture. Cette seconde étape représente un investissement d’environ 4 millions d’euros pour favoriser l’innovation à Troyes et le développement de nouvelles matières textiles grâce à un équipement plus polyvalent. En conséquence, l’investissement majeur réalisé aux Gayettes permettra aux équipes locales de monter en compétences et de développer leur expertise. La rénovation de l’usine selon les standards environnementaux les plus exigeants permettra en outre de réaliser d’importantes économies d’eau et d’énergie. A travers ce projet, Lacoste réaffirme sa volonté de continuer à investir en France dans de bonnes conditions environnementales, en pérennisant son ancrage territorial historique et en assurant la conservation de son savoir-faire.

 

Prolongeant sa volonté d’inscrire sa croissance dans une démarche d’ancrage territorial, le Groupe a investi autour de 30 millions d’euros supplémentaires pour bâtir son nouveau hub logistique européen dans la région troyenne : Court 2.3. L’agrandissement de l’entrepôt actuel répond au développement de ses activités et notamment du e-commerce, tout améliorant l’impact environnemental de sa chaîne logistique. Il atteindra sa capacité de croisière en octobre 2021.

Enfin, dans le cadre de l’Union des Industries Textiles ou du Club Textile Intégral, Lacoste travaille en collaboration avec ses partenaires locaux afin de maintenir et d’enrichir la valeur patrimoniale de son savoir-faire dans les territoires. C’est dans cette optique que 42 collaborateurs volontaires au sein de nos usines ont reçu un diplôme reconnu nationalement couronnant un cursus de formation conçu par la Manufacturing Academy. Parmi eux, on compte des opérateurs de confection, multipostes, prototypistes, et des tuteurs, passeurs de compétences.

Aujourd’hui, Lacoste dispose toujours de quatre sites de production ainsi qu’un centre logistique en France et reste un employeur important des régions Bourgogne Franche-Comté et du Grand Est. Cette fidélité à son histoire industrielle a permis à la marque de maintenir une production française. Les 1000 tonnes de matière fabriquées sur les sites Troyens permettent de fabriquer 3,7 millions de produits textiles en Euromed.

Une organisation devenue globale

Dès les années 1950, Lacoste commence à exporter dans le monde entier. A partir des années 80, ses créations sont adoptées par les preppies américains, les rappeurs français ou les skaters japonais. Autant de nouvelles clientèles qui attestent d’une marque devenue universelle et intemporelle, traversant les cultures, les océans et les générations.

En 2020, la marque au Crocodile est vendue dans 98 pays, via un réseau de 1100 boutiques en propre et près de 15,000 points de vente partenaires. Lacoste étend également sa toile sur le continent internet avec plus de 30 boutiques en ligne.

Au fur et à mesure que la communauté des clients Lacoste s’est agrandie, l’entreprise a dû étendre sa chaîne d’approvisionnement. Pour répondre à une demande devenue mondiale, Lacoste est désormais organisée en trois plateformes régionales : Euromed, Americas et Asia.

Outre ses sites français, Lacoste a investi dans deux autres sites de production en propre pour diffuser son savoir-faire industriel par-delà son berceau historique : l’un en Argentine, l’autre au Japon.

Les usines Lacoste à l'international
San Juan (Argentine)
  • Production de produits textiles (chemises, polos, pantalons, sous-vêtements)
  • 276 employés
Valmode (Japon)
  • Production de produits textiles (polos et autres tricots – t-shirts, sweatshirts…)
  • 76 employés

 

Lacoste collabore également avec plusieurs centaines de partenaires locaux dans le monde pour produire au plus près des lieux de consommation de ses clients. Cette régionalisation de la production est devenue un axe essentiel de notre stratégie d’approvisionnement.

Aujourd’hui, la très grande majorité des produits vendus par Lacoste sont commercialisée dans la région même où ils ont été confectionnés :

  • Americas : 70% des vêtements vendus ont été confectionnés dans la région Americas
  • Europe : 60% des vêtements vendus ont été confectionnés dans la région Euromed
  • Asia : 80% des vêtements vendus ont été confectionnés en Asie.

Le maillage industriel de Lacoste comprenait environ 500 partenaires de rang 1 à 4 à la fin de l’année 2020. Cet ensemble se conçoit comme un écosystème entre Lacoste et ses fournisseurs. Nous sommes fiers de l’interdépendance qui nous unit à nos partenaires. Nous pensons que cette relation de confiance, tissée et entretenue par des années de collaboration, constitue notre première force pour nous prémunir des risques et dépasser les défis pour lesquels les chaînes d’approvisionnement du secteur textile sont régulièrement pointées du doigt.

Partie 3

L’élégance durable : l’excellence sociale et environnementale comme moteur d’une croissance partagée

L’élégance durable : l’excellence sociale et environnementale comme moteur d’une croissance partagée
Chez Lacoste, nous pensons que notre succès économique sur le long terme va de pair avec la capacité à générer par nos activités de la valeur sociétale. C’est pourquoi nous faisons l’excellence environnementale et sociale le fondement de notre engagement auprès de nos partenaires de notre chaîne d’approvisionnement. En plaçant cet impératif au cœur de notre démarche d’Élégance Durable, nous voulons faire équipe avec des fournisseurs engagés à nos côtés pour faire émerger les conditions d’une croissance durable et partagée.

 

Pour ce faire, Lacoste souhaite prolonger, renforcer et amplifier les initiatives structurantes initiées avec nos partenaires au cours de ces dernières années.

Trois axes essentiels guident notre démarche globale :

  1. Assurer la traçabilité complète de notre chaîne d’approvisionnement ;
  2. Évaluer en continu les performances sociales et environnementales de nos partenaires ;
  3. S’engager dans la durée auprès de ceux qui s’imposent les meilleures pratiques.

1/3 Assurer la traçabilité complète de notre chaîne d'approvisionnement

Chez Lacoste, nous considérons qu’il est de notre responsabilité de garantir que nos produits sont fabriqués dans le plein respect des femmes et des hommes qui les élaborent et des équilibres fragiles de notre planète.

Cette responsabilité ne se limite pas à nos fournisseurs directs de rang 1 : elle s’étend à tous les stades de l’élaboration de nos produits, jusqu’aux champs où est cultivé le coton que nous utilisons. Connaître l’intégralité des intervenants impliqués dans la fabrication de nos produits est donc une étape fondamentale de notre démarche.

L'identification complète de notre écosystème industriel

Remonter jusqu'aux champs de coton

Nous avons sélectionné ces quatre pays qui mettent en œuvre les meilleures pratiques : les règles de culture y sont très strictes, les intrants chimiques réglementés et surveillés, le ramassage mécanisé pour s'assurer de bonnes conditions sociales de récolte des fleurs de coton, la consommation d’eau optimisée

Laurent Madelaine, EVP Global Operations

 

Maîtrisier l'approvisionnement des fibres animales

2/3 Évaluer les performances sociales et envrionnementales de nos partenaires

La traçabilité de l’ensemble de nos fournisseurs de rang 1 à 5 est une étape indispensable et préalable à une gestion de notre écosystème selon des critères de performances sociales et environnementales. Lacoste est aujourd’hui engagé dans une démarche de fond visant – à très court terme – à disposer d’un système d’évaluation objectif de chacun des acteurs intervenant dans sa chaîne d’approvisionnement dans le monde.

L’engagement pour les bonnes pratiques

Systématisation des audits sociaux et environnementaux

Mesure des performances environnementales de nos partenaires

Vers un système de notation globale des fournisseurs

3/3 S'engager avec ceux qui adoptent les meilleures pratiques

Vers la nomination de l’ensemble de nos partenaires

Développer les communautés locales

Les projets de développement du programme « Livelihood »

Cinq nouveaux projets portés par nos partenaires ont été soutenus financièrement par Lacoste au cours de l’année 2020


  • AU VIETNAM
  • À MADAGASCAR
  • AU SRI LANKA
  • EN COLOMBIE
  • EN TUNISIE

  • AU VIETNAM

    Projet Santé et Education au Vietnam

    Afin d’encourager la lecture et l’éducation, une bibliothèque, des sorties culturelles et un système de bourse pour les plus méritants ont été mis en place dans cinq écoles où sont scolarisés les enfants des salariés de notre fournisseur TAV. En outre, pour inculquer aux élèves de bonnes habitudes d’hygiène et éviter qu’ils ne tombent malades, les sanitaires de l’école ont été entièrement rénovés et des filtres à eau rajoutés à tous les points d’eau. Ce projet bénéficie à 3600 enfants.

  • À MADAGASCAR

    Projet Environnement et Education à Madagascar

    L’entreprise sociale Bondy a mis en place un projet de reforestation et formation à l’agroforesterie en faveur de la communauté villageoise d’Antolonjanahary, proche de notre fournisseur Epsilon qui a cofinancé le projet. Des jeunes plants ont été mis en terre sur deux terrains. L’un sert de pépinière pédagogique pour inculquer aux élèves de l’école primaire et secondaire l‘importance de l’environnement et leur apporter des connaissances agricoles et forestières. L’autre, la pépinière centrale, permet de porter à maturité avant le reboisement des espèces toutes choisies pour leur utilité environnementale et socio-économique : arbres fruitiers, source d’énergie ou espèces fourragères. D’ores et déjà, 6 emplois durables ont été créés et plus de 1 000 enfants et 30 enseignants ont été sensibilisés.

  • AU SRI LANKA

    Projet Environnement et Santé au Sri Lanka

    Nous avons soutenu un double projet, en partenariat avec notre fournisseur MAS, visant à dépister et soigner les personnes souffrant d’une maladie du rein liée à la mauvaise qualité de l’eau. En parallèle, un projet de reforestation de quatre hectares de mangrove doit permettre d’améliorer la qualité de l’eau. Les mangroves hébergent une faune riche et contribuent ainsi à la nutrition des habitants et la préservation des espèces en danger d’extinction.

  • EN COLOMBIE

    Activités génératrices de revenus en Colombie

    Notre fournisseur Crystal donne à une association locale des produits ne satisfaisant pas leur critères qualité ainsi que des chutes de tissus. Cette association forme des hommes et des femmes défavorisés au métier de la couture. Ils utilisent les tissus qui leur sont offerts pour fabriquer de nouveaux produits qu’ils pourront ensuite revendre (étuis à lunette, porte-clés, petits sacs à main…) et ainsi augmenter leurs revenus. Ce projet accompagne des personnes âgées de 25 à 60 ans.

  • EN TUNISIE

    Projet Education et Handicap en Tunisie

    Dans la ville de Menzel Temime, nous avons contribué, avec notre fournisseur VTL, à la rénovation d’un centre de formation professionnelle pour personnes en situation de handicap. Ce bâtiment, qui était vétuste, accueille désormais ses 55 bénéficiaires dans des locaux sûrs et sains. Ces travaux vont permettre au centre d’accueillir et de former plus de jeunes à l’avenir.

 

Ces initiatives s’inscrivent désormais de plain-pied au cœur de notre démarche d’Elégance Durable. En créant en 2020 son programme « Livelihood », Lacoste prolonge son engagement économique auprès des fournisseurs qui placent le progrès social et environnemental au cœur de leur propre démarche entrepreneuriale.

Le programme « Livelihood » de Lacoste est ainsi ouvert à tous nos fournisseurs de rang 1 à 5, notés « Gold » ou « Platinum ». Il s’appuie sur l’identification d’associations locales porteuses de projets à bénéfices sociaux ou environnementaux et pertinents en regard des besoins réels des communautés locales. Qu’il s’agisse de répondre à des besoins d’infrastructures (rénovation d’une école par exemple) ou de mettre en place des initiatives de transformation sociale justifiant un investissement sur plusieurs années, Lacoste souhaite faire de son programme « Livelihood » un véritable levier de progrès au profit des hommes et des femmes avec lesquels nous sommes intimement liés par notre écosystème d’approvisionnement.

Chaque année, Lacoste s’engage à co-financer avec les fournisseurs concernés un nombre croissant de telles initiatives au sein de son programme « Livelihood ». Chaque année, celles-ci seront identifiées par un appel à projets diffusé dans tout notre écosystème. Tous les projets remontés par nos trois plateformes régionales seront étudiés par notre jury chaque année en octobre, pour en évaluer le potentiel transformatif. Pour ceux qui auront été sélectionnés comme les plus pertinents, le programme « Livelihood » de Lacoste apportera un soutien financier pour leur mise en place pouvant se chiffrer à plusieurs centaines de milliers d’euros par projet.